הקשר שבין פיתוח אג'ילי לבין החיים

הקשר שבין פיתוח אג'ילי לבין החיים

** מתאים גם לאנשים שלא מבינים מילה בפיתוח.

מאת: לילך צ'רנוביץ


אני זוכרת את היום שבו התוודעתי לפיתוח אג'ילי. חייבת לציין כי מידית נשבתי בקסם של תוצרת עבודה זו.
הנחת העבודה הזו הייתה כה ברורה, כה נכונה, כל כך הגיונית שלא הבנתי איפה היא הייתה עד היום.

משמעות המילה אג'ייל היא מהיר וזריז.
פיתוח אג'ילי מאפשר פתרון ויצירת מוצר בזמן המהיר ביותר, מתוך הנחה כי גם בפיתוח מוצר יש צורך ביותר ממחזור אחד של פיתוח,
כי גם אם נעשה אפיון מוקדם ונעשתה חשיבה לגבי המוצר וחלקיו – הכל עשוי להשתנות.


וכך נעים  מפתחים, בודקים ובוחנים,
מפיקים לקחים –מתקנים,

המיומנויות הנדרשות בהתנהלות כזו היא יכולת גמישות, חלוקת הפרויקט לחלקים קטנים מראש, ניסיון לפתחם,

קבלת פידבק ופיתוח נוסף לאותו חלק בפרויקט.
אני מוצאת שפיתוח אג'ילי דומה לחיים, או לחיים כפי שאני חושבת שצריך לחיות אותם.

לכולנו יש חלומות וכל מיני מטרות ויעדים.
הדרך להשגתם היא לעתים ארוכה, מורכבת והמסע עשוי להיות ארוך ומיגע.
ולכן אם נחלק את המטרות ליעדים קטנים (=איטרציות), נפסע בצעדי שינוי קטנים, מתוך בחינה ושאלה האם זה מתאים?

האם אני צועדת על פי מה שתכננתי? האם הצעד הזה מתאים לי? לאישיות שלי, לערכים שלי?

מה אני צריכה להוסיף לעצמי כדי להיות מסוגלת לצעוד בו? מתוך פתיחות וכנות.
וכאשר נעבור לצעד הבא נתבונן בכנות על הצעד הקודם, נפיק לקחים להמשך מתוך אחריות

ולא האשמה (=רטרוספקטיבה), נוכל להתקדם בטוח יותר ונכון יותר. מתוך ההבנה שהכל יכול להשתנות.

ולפעמים המטרה בסוף גם היא יכולה להשתנות, והחיים הם בעצם הדרך.
החיים מלאי שינויים והפתעות (=קורונה), ולכן גם אם תכננו וחזינו ורצינו, בדרך יש מהמורות, דברים משתנים.

אם נוכל להתייחס לכל שינוי כמעין התנסות, נוכל לתת לעצמנו מספיק מרחק לטעויות, נוכל לפחות נוכל להנות בדרך.

הרחבות ואיך בונים נכון את הגמישות הנדרשת והתהליך הנכון

זה מחייב התאמה פר ארגון

רוצים ללמוד איך?

צרו איתנו קשר

דברו איתנו
רוצים לדבר? יש לכם שאלה? אנחנו פה בשבילכם. השאירו פרטים ונשוב בהקדם
מאמרים נוספים בנושא

תוכניות הדגל

תכנית הדגל לפיתוח
מנהלים.ות בעסקים שגדלים

*מגוון תוכניות המשלבות צמיחה מנטלית
וכלים פרקטיים, להובלה ולהצלחה

קורס מקיף למנהלים.ות
חדשים וותיקים

*הכשרה מקיפה בניהול
קורס
שהוא MUST לכל מנהל

קורס למנהלים.ות
בעולמות ה- RETAIL

*הכשרה מקיפה
בניהול רצפת המכירה

הפתרונות שלנו

אימון אישי ממוקד תוצאות – הדרך להצלחה אישית ועסקית

ניהול זמן ואנרגיה: מעבר לפרודוקטיביות

התמחות בקמעונאות

הגדלת הראיה העסקית
והניהולית בתחום הריטייל

מגדילים את החיבור

לומדים לזהות סגנונות התקשורת
ומייצרים תקשורת טובה בארגון.

מגדילים את ההספק האישי והמקצועי

לומדים לנהל את הזמן
בצורה אפקטיבית.

מגדילים את הביצועים

לומדים שיטות עבודה אפקטיביות
ומייצרים מתודה נכונה לניהול

מגדילים את שיתוף הפעולה

לומדים לבנות צוותים מנצחים,
לעבוד נכון בצוות
ומייצרים גאוות יחידה.

מגדילים את המיקוד העסקי

כותבים חזון מעורר השראה,
מאחדים את חברי הצוות
סביב מטרה משותפת.

צמיחה מנטלית

לומדים לזהות ולהעצים
את הדמות הניהולית –
דרך מסע צמיחה ניהולי ומקצועי.

לא מצאתם את מה שחיפשתם?

השאירו פרטים ונחזור אליכם בהקדם!